کد خبر : 84522 تاریخ : ۱۳۹۷ سه شنبه ۱۶ مرداد - 11:44
كوتاهي متوجه وزير كار نيست اختلافاتي كه با وزير وجود دارد به دليل كاركرد او نيست بلكه براي انتظاراتي است كه از وزير وجود داشته و برآورده نشده و همين امر باعث اختلاف شده است. ...

قانون- سيد‌حسين‌ نقوي‌حسيني/ عضو فراكسيون نمايندگان ولايي

وزارتخانه تحت كنترل آقاي ربيعي بسيار مهم است زيرا اثرات اقتصادي، سياسي و اجتماعي در جامعه دارد. با توجه به اينكه سازمان تامين اجتماعي وشستا زير مجموعه اين وزارتخانه هستند و اقدامات مهمي درآن وزارتخانه صورت مي‌گيرد و ازطرف ديگر اين وزارتخانه با چند ميليون بازنشسته سروكار دارد، به همين دليل كاركرد بسيار مهمي در كشور دارد. تا آنجايي كه بنده ارزيابي كردم، كوتاهي متوجه وزير نيست. آقاي ربيعي هرآنچه از دستش برمي آمده انجام داده البته معنايش اين نيست كه قصور و كوتاهي دركار نبوده است.

انتظارات از اين وزارت بسيار زياد است. زماني ايرادات يك دستگاه به مديريت اجرايي و وزير برآن برمي‌گردد و بايد وزير را زير سوال برد(مانند وزارت راه وشهرسازي كه معتقديم ايراد از مدير آن است).

وقتي عده‌اي درباره استيضاح فعاليت مي كنند، برداشت اين است كه دنبال مطالبات شخصي هستند و انتظارات فردي وجود دارد. اختلافاتي كه با وزير وجود دارد به دليل كاركرد او نيست بلكه براي انتظاراتي است كه از وزير وجود داشته و برآورده نشده و همين امر باعث اختلاف شده است.

فكر مي‌كنم استيضاح وزير كار در مجموع به علت كاركرد نيست بلكه بيشتر مطالبات فردي است. درباره باج‌خواهي نيز مسائلي را شنيده‌ام ومطلع هستم افرادي دراين استيضاح دنبال مطالبات شخصي هستند. از اختلافات ميان آقايان ربيعي و قاضي‌زاده‌هاشمي نيز خبرو ارزيابي ندارم. ماجراي به نتيجه نرسيدن استيضاح‌ها نيز اين است كه تركيب فراكسيون‌هاي مجلس فرق كرده است. در گذشته فراكسيون‌هاي مجلس دو گروه بودند؛ يك عده اكثريت قاطع ومتفق و دركنارآن اقليت مجلس بودند. مجلس دهم سه فراكسيوني دارد كه هيچ‌كدام از اين فراكسيون‌ها به تنهايي نمي‌توانند كاري انجام دهند و اين باعث شده استيضاح‌ها به نتيجه‌نرسد.